Portugal
Beräkna arbetsdagar mellan två datum i Portugal. Tar hänsyn till alla helgdagar i Portugal.
Populära datumintervall 2025
Populära datumintervall 2026
Planerar du runt helgdagar? Se hur många arbetsdagar varje månad har i Portugal
Portugal 2026 — workingdays.info →Business days in Portugal
Att beräkna arbetsdagar i Portugal är essentiellt för att uppfylla juridiska frister, projektfrister och avtalsförpliktelser, särskilt med tanke på de 13 nationella helgdagarna. HR-proffs, projektledare och advokater är beroende av exakta beräkningar för att undvika böter och kontraktöverträdelser.
Frequently asked questions
Hur räknas arbetsdagar för att uppfylla en juridisk frist i Portugal?
Arbetsdagar i Portugal omfattar måndag till fredag, exklusive nationella helgdagar och helger. För juridiska frister räknas antingen kalenderdagar eller arbetsdagar enligt tillämplig lag; till exempel räknas en 10-dagars frist för svar på ett meddelande inte helger och de 13 nationella helgdagarna 2026.
Vilken inverkan har portugisiska helgdagar på betalningsfrister för fakturor?
Enligt Lei de Combate ao Incumprimento de Pagamentos (genomförande av direktiv 2011/7/EU) är standardbetalningsfristen 30 dagar från fakturaemissionen. Om denna frist slutar på en nationell helgdag eller helg förlängs den automatiskt till nästa arbetsdag; 2026 bör du vara uppmärksam på påskhögtiderna (3-5 april) och julen.
Hur räknar man 30 arbetsdagar i offentliga upphandlingsförfaranden (Código dos Contratos Públicos)?
De obligatoriska 30 arbetsdagarna för invändningar eller överklaganden i offentliga upphandlingsförfaranden exkluderar helger och nationella helgdagar. För korrekt beräkning 2026 bör du dra av de 13 nationella helgdagarna från 30 arbetsdagar, vilket resulterar i ungefär 39-40 kalenderdagar, beroende på när fristen börjar.
Vad är förfarandet om ett uppsägningsmeddelande faller på en helgdag i Portugal?
Uppsägningsmeddelandet i Portugal måste respektera minimifrister (14 dagar för tidsbegränsade kontrakt eller prövotidskontrakt, 30 dagar för obegränsade kontrakt); om första eller sista dagen faller på en nationell helgdag eller helg förlängs fristen automatiskt till nästa arbetsdag. Detta säkerställer att båda parter har effektiv arbetsdagstid.
Hur beräknar man korrekt en betalningsfrist på 60 eller 90 dagar i Portugal?
Kommersiella frister på 60 eller 90 dagar räknas vanligtvis som kalenderdagar (inte arbetsdagar), såvida inte avtalet specificerar arbetsdagar. Vi rekommenderar att bekräfta dagtypen i kontraktet; om det är arbetsdagar, exkluderar du de 13 nationella helgdagarna 2026 och helger från beräkningen för att fastställa exakt förfallodag.
Similar countries
Holiday data sourced from date-holidays. · Last updated: