🇵🇱Πολωνία

62 εργάσιμες ημέρες μεταξύ 2026-04-01 και 2026-06-30 στη/στον Πολωνία

Εργάσιμες ημέρες

62

Ημερολογιακές ημέρες

91

Δημόσιες αργίες

3

Δημόσιες αργίες σε αυτή την περίοδο

ΗμερομηνίαΑργία
2026-04-05Niedziela Wielkanocna
2026-04-06Drugi dzień Wielkanocy
2026-05-01Święto Państwowe; Święto Pracy
2026-05-03Święto Narodowe Trzeciego Maja
2026-05-24Zielone Świątki
2026-06-04Dzień Bożego Ciała

Faded rows fall on a weekend and are not counted as lost working days.

Δείτε το πλήρες ημερολόγιο έτους για τη/τον Πολωνία 2026

Πολωνία 2026 — workingdays.info →

Άλλες χρονικές περίοδοι για τη/τον Πολωνία

Frequently asked questions

Πώς οι αργίες του 2026 επηρεάζουν την προθεσμία πληρωμής ενός τιμολογίου 30 εργάσιμων ημερών;

Κατά τον υπολογισμό της προθεσμίας πληρωμής 30 ημερών, πρέπει να αποκλείσετε όλα τα Σάββατα, Κυριακές και νόμιμες αργίες. Για παράδειγμα, ένα τιμολόγιο που εκδίδεται στις 29 Απριλίου 2026 θα έχει προθεσμία πληρωμής σημαντικά αργότερα από 30 ημερολογιακές ημέρες, επειδή η περίοδος αυτή περιλαμβάνει την Ημέρα του Εργάτη (1 Μαΐου), την Ημέρα της Τρίτης Μαΐου (3 Μαΐου) και την Πεντηκοστή (24 Μαΐου).

Είναι η Παραμονή των Χριστουγέννων (24 Δεκεμβρίου) μέρα αργίας στην Πολωνία το 2026;

Ναι, από το 2025, η Παραμονή των Χριστουγέννων (24 Δεκεμβρίου) είναι νόμιμη αργία στην Πολωνία σύμφωνα με τη νομοθεσία. Το 2026, αυτό σημαίνει ότι τρεις διαδοχικές ημέρες - 24, 25 και 26 Δεκεμβρίου - είναι αργίες, γεγονός που επηρεάζει σημαντικά τον υπολογισμό των συμβατικών και έργων προθεσμιών στο τέλος του έτους.

Πώς υπολογίζεται μια προθεσμία 30 ημερών στη δημόσια προμήθεια της Πολωνίας σύμφωνα με τις διατάξεις της ΕΕ;

Στη δημόσια προμήθεια που ρυθμίζεται από την Prawo zamówień publicznych και τις οδηγίες της ΕΕ, οι προθεσμίες συνήθως υπολογίζονται σε ημερολογιακές ημέρες, εκτός εάν ειδικές διατάξεις ορίζουν διαφορετικά. Ο αναθέτων φορέας πρέπει όμως να ενημερώσει τους υποψηφίους με κατάλληλη προειδοποίηση, και οι προθεσμίες που περιλαμβάνουν αργίες - όπως το μεγάλο σαββατοκύριακο του Μαΐου 2026 - μπορεί στην πράξη να περιορίσουν τον πραγματικό χρόνο για την προετοιμασία της προσφοράς.

Ποια είναι η απαιτούμενη περίοδος κοινοποίησης της διακοπής σύμβασης εργασίας στην Πολωνία και πώς μετράται λαμβάνοντας υπόψη τις αργίες;

Σύμφωνα με το Kodeks pracy, η περίοδος προειδοποίησης για τη διακοπή της σύμβασης εργασίας κυμαίνεται από 2 εβδομάδες έως 3 μήνες, ανάλογα με το εργασιακό record, και υπολογίζεται σε εβδομάδες ή ημερολογιακούς μήνες, όχι σε εργάσιμες ημέρες. Οι νόμιμες αργίες δεν διακόπτουν τη ροή της περιόδου αναγγελίας, αλλά είναι σημαντικό να τις λάβετε υπόψη κατά τον προγραμματισμό της τελευταίας ημέρας απασχόλησης, για να αποφύγετε συγκρούσεις με τις προθεσμίες διακανονισμού.

Ποιοι μήνες του 2026 έχουν τις λιγότερες εργάσιμες ημέρες στην Πολωνία και πώς επηρεάζει αυτό τον προγραμματισμό έργων;

Ο Μάιος 2026 είναι εξαιρετικά σύντομος όσον αφορά τις εργάσιμες ημέρες, επειδή τρεις αργίες (1, 3 και 24 Μαΐου) συμπίπτουν μέσα στον ίδιο μήνα, και ο Δεκέμβριος χάνει τρεις ημέρες αργίας (24, 25 και 26 Δεκεμβρίου). Οι διευθυντές έργων θα πρέπει να λάβουν υπόψη αυτές τις περιόδους κατά τον καθορισμό των ορόσημων και των χρονικών αποθεμάτων, ιδιαίτερα εάν το χρονοδιάγραμμα περιλαμβάνει παραδόσεις ή αποδοχές που σχεδιάζονται για το τέλος του Μαΐου ή του Δεκεμβρίου.

How to use this calculator

This calculator counts exact business days between two dates for Πολωνία. Weekend days (Saturday and Sunday) are excluded. National public holidays and bank holidays that fall on weekdays are also excluded from the count.

Holiday data sourced from date-holidays.